Un Service innovant qui améliore la Productivité et la Performance globale de L’Entreprise

Be Pro est un service innovant à forte valeur ajoutée, qui harmonise le collaborateur à son emploi pour améliorer la performance globale …

Be Pro est un service innovant à forte valeur ajoutée, qui harmonise le collaborateur à son emploi pour améliorer la performance globale de l’entreprise.

Be Pro est un service qui prédit et comprend des comportements en mesurant les écarts entre les comportements naturels du collaborateur et les exigences comportementales de son emploi, afin d’harmoniser le collaborateur à son emploi :
• sur des postes déjà en place,
• pour affiner les recrutements en minorant fortement la marge d’erreur,
• pour améliorer la maturité des équipes.

Le gain est direct pour l’entreprise :
• Une aide au recrutement et à l’intégration
o Par une vue complémentaire et non rédhibitoire au recrutement,
o Pour mieux accompagner l’intégration.
• Une démarche de bon sens
o Anticiper & ajuster les collaborateurs aux emplois,
o Augmenter la performance des équipes,
o Améliorer la dynamique collective.
• Un respect des obligations et une dimension sociétale
o Valoriser l’entretien annuel d’évaluation,
o Répondre à la prévention des risques psychosociaux,
o Intégrer une démarche RSE.

Tout le monde est gagnant, l’entreprise améliore sa productivité, et le collaborateur se sent plus à l’aise dans ses responsabilités, plus épanoui et donc plus impliqué.

Cela s’adresse à tous types d’entreprise, quelle qu’en soit l’activité et la taille, pour tous types de postes, aussi bien au niveau du recrutement, que sur les postes en place ou pour les entretiens d’évaluation.

Site web : www.bepro-dc.com

Contact presse : Florent Létique (concepteur) – florent.letique@bepro-dc.com

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Catégories Recrutement

Tags Collaborateur entreprise productivité recrutement


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